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Dawn Bowden: Die Rugby-Aussage des Ministers ist „nicht korrekt“, hat aber laut Untersuchung nicht gegen den Code verstoßen
news.sky.com/story/dawn-bowden-ministers-rugby-statement-not-correct-but-did-not-break-code-investigation-finds-13056835
Dawn Bowden: Die Rugby-Aussage des Ministers ist „nicht korrekt“ ...
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Labour beschuldigt, Frauen im Streit um geschlechtsspezifische Rechte zum Schweigen gebracht zu haben
theguardian.com/politics/2022/jul/03/labour-accused-of-silencing-women-in-row-over-sex-based-rights-group
Labour beschuldigt, Frauen im Streit um geschlechtsspezifische Rechte zum ...
Kurzfakten: Galvaniseure gesucht: Arbeitskräftemangel nach dem Brexit setzt britische Unternehmen unter Druck
  • Die meisten Facharbeitervisa werden an Nicht-EU-Bewerber vergeben.

  • Vor dem Brexit konnte sich das 162 Jahre alte Unternehmen auf Arbeitsmigranten verlassen, in der Regel Polen oder Rumänen, die meist durch Mundpropaganda rekrutiert wurden.

  • Laut Geschäftsführerin Sophie Williams ist die Einstellung von Arbeitskräften in den letzten Jahren jedoch immer schwieriger geworden.

  • Im Steuerjahr, das am 31. März endete, stellte Großbritannien 182.153 Visa für qualifizierte Arbeitskräfte aus, von denen über die Hälfte an indische Staatsangehörige ging.

  • IT-, Fachkräfte- und Finanzdienstleistungsunternehmen gehören zu den häufigsten Sponsoren von Arbeitsvisa.

  • Laut Jack Kennedy, Wirtschaftswissenschaftler bei Indeed, ist die zunehmende Abhängigkeit Großbritanniens von Ausländern in der Gesundheits- und Sozialfürsorge ein weiterer Grund für die Zunahme von Arbeitsmigranten aus Nicht-EU-Ländern.